Deputy Talent Acquisition

City Global Corporindo, sebuah perusahaan terkemuka di Sulawesi Selatan, sedang mencari Deputy Talent Acquisition yang berbakat untuk bergabung dengan tim kami. Perusahaan kami terus berkembang dan mencari talenta-talenta terbaik untuk mendukung pertumbuhan kami. Kami menawarkan lingkungan kerja yang mendukung, peluang pertumbuhan karir, dan kompensasi yang kompetitif.

Dalam peran ini, Anda akan bekerja sama dengan tim Talent Acquisition untuk mengembangkan dan menerapkan strategi rekrutmen yang efektif. Anda akan bertanggung jawab untuk mencari dan merekrut kandidat berkualitas untuk posisi-posisi kunci dalam perusahaan kami. Anda juga akan membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan program-program pelatihan dan pengembangan karyawan.

Kami mencari seseorang yang memiliki pengalaman dalam rekrutmen dan pengembangan talenta, serta memiliki pemahaman yang kuat tentang pasar kerja di Sulawesi Selatan. Anda harus memiliki kemampuan komunikasi yang baik, kemampuan analitis, dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

• Mengembangkan dan menerapkan strategi rekrutmen yang efektif untuk posisi-posisi kunci dalam perusahaan.
• Mencari dan merekrut kandidat berkualitas untuk posisi-posisi tersebut.
• Melakukan wawancara dengan kandidat dan membuat keputusan rekrutmen yang tepat.
• Memantau dan mengevaluasi kinerja program rekrutmen.
• Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan program-program pelatihan dan pengembangan karyawan.
• Membangun dan mempertahankan hubungan dengan sumber daya rekrutmen eksternal.
• Melaporkan dan menganalisis data rekrutmen untuk mendukung pengambilan keputusan strategis.
• Bekerja sama dengan tim Talent Acquisition untuk mencapai tujuan rekrutmen perusahaan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 3 tahun dalam peran yang serupa, terutama dalam konteks rekrutmen dan pengembangan talenta.
• Pengalaman dalam menggunakan sistem rekrutmen dan manajemen talenta.
• Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
• Kemampuan analitis yang kuat untuk menganalisis data rekrutmen dan membuat rekomendasi.
• Pemahaman yang kuat tentang pasar kerja di Sulawesi Selatan.
• Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan dalam tim.
• Kemampuan untuk beradaptasi dengan lingkungan kerja yang dinamis.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait